根據(jù)深入貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定精神學(xué)習(xí)教育工作安排，6月30日上午，集團(tuán)公司黨委書記、董事長(zhǎng)鄧華為全體干部職工講授專題黨課《堅(jiān)定不移貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神 縱深推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨、從嚴(yán)治企》。

鄧華指出，在全黨開展深入貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定精神學(xué)習(xí)教育，是以習(xí)近平同志為核心的黨中央，從黨和國(guó)家事業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略全局出發(fā)作出的重大決策部署，是鞏固深化主題教育和黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育成果、縱深推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨、從嚴(yán)治企的重要舉措。對(duì)于棉麻集團(tuán)來說，深入貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，既是推動(dòng)集團(tuán)穩(wěn)健發(fā)展、提升治理效能的重要保障，也是加強(qiáng)黨風(fēng)廉潔建設(shè)、鍛造過硬干部員工隊(duì)伍的必然要求。

鄧華強(qiáng)調(diào)，深入貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神永遠(yuǎn)在路上。集團(tuán)上下要深化學(xué)習(xí)教育實(shí)效：一是筑牢思想根基，把準(zhǔn)政治方向，統(tǒng)籌推進(jìn)黨性黨風(fēng)黨紀(jì)建設(shè)，力戒形式主義官僚主義，健全反腐敗機(jī)制，引導(dǎo)全體干部員工樹立正確“三觀”。二是強(qiáng)化紀(jì)律約束，堅(jiān)持“三個(gè)不”原則（不任性、不逾矩、不妄為），保持執(zhí)紀(jì)問責(zé)高壓態(tài)勢(shì)，實(shí)行“一案雙查”，確保責(zé)任追究到底。三要培育規(guī)矩意識(shí)，將學(xué)習(xí)教育轉(zhuǎn)化為錘煉黨性、改進(jìn)作風(fēng)的實(shí)際成效，自覺接受監(jiān)督，杜絕陽(yáng)奉陰違，以實(shí)干實(shí)效助推集團(tuán)轉(zhuǎn)型發(fā)展。

鄧華要求，集團(tuán)上下要牢記把握“城市保供、鄉(xiāng)村振興”使命擔(dān)當(dāng)，緊扣“園區(qū)+”“產(chǎn)品+”轉(zhuǎn)型戰(zhàn)略，重點(diǎn)抓好四方面工作：一要優(yōu)化發(fā)展節(jié)奏，增強(qiáng)發(fā)展質(zhì)量，聚焦主責(zé)主業(yè)，推動(dòng)業(yè)務(wù)板塊和人員結(jié)構(gòu)優(yōu)化整合；二要配齊配強(qiáng)經(jīng)營(yíng)班子和關(guān)鍵崗位人員，重點(diǎn)加強(qiáng)財(cái)務(wù)、運(yùn)營(yíng)等核心部門主要負(fù)責(zé)人建設(shè)；三要強(qiáng)化集團(tuán)管控，完善子公司監(jiān)管監(jiān)督體系，健全風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制；四要嚴(yán)肅執(zhí)紀(jì)問責(zé)，對(duì)違規(guī)違紀(jì)行為堅(jiān)決查處、絕不姑息，涉嫌違法的依法移送司法機(jī)關(guān)。

集團(tuán)公司班子成員、黨委委員，各部門、子公司主要負(fù)責(zé)人，全體黨員，團(tuán)員代表、職工代表在集團(tuán)公司主會(huì)場(chǎng)參會(huì)，其他干部職工通過視頻連線在分會(huì)場(chǎng)參會(huì)。